Nabídka služeb personalisty
Pro zaměstnavatele
Úspěch a prosperitu firmě zajišťují její zaměstnanci. Ne každý zaměstnavatel si ale může dovolit vybírat nové uchazeče prostřednictvím personálních agentur, které si účtují nemalé částky za provedený nábor. Stejně tak školený personalista se nevyplatí, pokud společnost hledá nové zaměstnance nárazově.
Proto se dnes využívají služby externího personalisty, tzv. outsourcing.
Naše společnost nabízí služby z oblasti personalistiky, jako je například: vyřizování náborů a přípravy konkursních řízení včetně jejich realizace; vyřizování pracovněprávních záležitostí organizace spojených se vznikem, průběhem a skončením pracovních poměrů; spolupráce se správou důchodového zabezpečení; orgány nemocenského pojištění, úřady práce apod.
Pro uchazeče
Mnozí uchazeči o zaměstnání mají neopodstatněný strach z agentur, které pro své klienty vyhledávají vhodné pracovníky. A to především z důvodu, že se pohovor neodehrává přímo v kanceláři klienta.
Ale uvažujte. Personalista, který s vámi pohovor vede, není zaujatý. Přestože veškeré požadavky na pracovní místo, potažmo zaměstnance, má jasně zadané, není ovlivněn negativními zkušenostmi z předchozích pohovorů tak, jak tomu může být u personalistů zaměstnaných přímo pod vaším potenciálním zaměstnavatelem.
Může vás upozornit na nedostatky týkající se například vašeho projevu, způsobu vystupování či s grafickou a obsahovou stránkou vašeho CV.
Poté jste blíž ke svému vysněnému zaměstnání.